…medico curante non è stata ritenuta un motivo giustificante la mancata disponibilità alla visita medica fiscale; solo nel ricorso evidenzia che la comunicazione del domicilio durante il periodo di mal…...
…o per una responsabilità ex art. 2087 c.c.. Deve ritenersi sussistente altresì l' elemento di cui alla lettera c ) , ovvero il pregiudizio alla salute, posto che, dalla documentazione medica agli atti…...
…vessata, mobbizzata o demansionata. La società resistente, inoltre, contestava la documentazione medica prodotta dalla ricorrente a sostegno della domanda di risarcimento del danno, ritenendola inatte…...
…' assistenza ai clienti per piccole riparazioni e ricambi e della gestione dei pagamenti con responsabilità di cassa con conseguente aumento del carico di lavoro anche in ragione della decisione del n…...
…a datrice di lavoro); infine, con mail del 2 novembre 2016 era stata inoltrata la certificazione medica a giustificazione dell' assenza per malattia; per di più, la lavoratrice nella prima giornata di…...
…esentazione alla prescritta visita medica, ove non giustificata da impossibilità sopraggiunta, è inevitabilmente oggetto di valutazione ai fini della responsabilità disciplinare", il che presuppone la…...
…va a causa del mancato rinvenimento dell' indirizzo del lavoratore indicato sulla certificazione medica trasmessa e conseguente impossibilità di espletamento della visita di controllo. Secondo il prim…...
…dine di servizio tramite cui veniva gravemente demansionato in quanto veniva privato di ogni responsabilità e trasferito dallo staff della direzione, residuandogli mere mansioni d' ufficio; - che, a c…...
…e giustificazioni in data 22.02.2015; e) di essere stata sottoposta, in data 5.05.2015, a visita medica, all' esito della quale veniva giudicata "idonea alle mansioni di addetta alla piega incolla con…...
…ito dalla Sentenza n. 31/2018 pubbl. il 09/02/2018 RG n. 614/2016 lavoratrice e la correlata responsabilità ex art. 2087 cc. della datrice di lavoro nei termini che verranno di seguito delineati. DANN…...
